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記事
VISION
2025/03/31

日本の労働力不足問題の解決に向けた、うるるの挑戦 ~「埋蔵労働力資産」発表に込めた想い〜

CULTURE
2025/03/19

「今だけ、自分だけ」ではない未来へつなげる組織づくり【組織開発プロジェクト”OASIS”】

CULTURE
2025/03/14

【2年ぶりのオフライン開催!うるる大新年会】社長による”うる水”&クイズ大会で大盛況!

VISION
2025/03/13

労働力不足を「問題」にしてやり過ごすのか。「チャンス」と捉え直す意識の転換が、次の一手に――労働力不足問題の真の課題に向き合う

CULTURE
2025/03/05

成功も、その裏にある失敗も。全員で称え合い、挑戦し続ける! <第四回ULURU Adventure Cup イベントレポート>

MEMBER
2025/03/05

ステージに立って気づいたのは、誰かのチャレンジが、誰かの原動力になること。このステージを、うるるのベンチャースピリット発信地に【第四回 ULURU Adventure Cup 優勝者インタビュー】

VISION
2025/01/31

あなたが選ぶのは、“日本を変える”チャレンジャー? 気付かない果ての“茹でガエル”? ――労働力不足問題のクリティカル・アジェンダに向き合う

CULTURE
2025/01/10

新しい未来をつくるリーダーの旅路【組織開発プロジェクト”OASIS”】

OPEN FACTBOOK
2025/01/07

業界研究⑦運輸業界の人手不足を考察します!~「オープンファクトブック#14」

CULTURE
2024/12/24

男性育休は組織に何をもたらしたのか――。その意義と現場のリアルに迫る<チームメンバー篇>

CULTURE
2024/12/24

男性育休は組織に何をもたらしたのか――。その意義と現場のリアルに迫る<育休取得者篇>

VISION
2024/12/23

今年の“いい入札の日”は「スタートアップの公共入札参加」をテーマにしたオフラインイベントを開催!【レポートブログ】

CULTURE
2024/11/25

組織開発プロジェクト「OASIS」アンバサダー牟田の挑戦—その名に込められた想い

MEMBER
2024/11/19

考える、考え抜く。コアラーの将来に馳せたマネジメントでプロジェクト型組織を成功に導く【シナプスアワード2024受賞者インタビュー】

MEMBER
2024/11/12

誰しもの「働く」を、人生の意味あるものに【シナプスアワード2024受賞者インタビュー】