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記事
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2022/06/07

仕事の中で自分の「好き」を磨く。新卒2年目の営業活動の中で気づいたこと【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/06/03

狙い続けたMVP。今だからこそ感じる「受賞者としての責任と役割」【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/06/02

一人ひとりの個性が輝く環境を作りたい<22新卒自己紹介ブログリレー>

OPEN FACTBOOK
2022/05/31

労働力不足問題が起こる要因と未来への影響「オープンファクトブック#2」

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2022/05/31

自分がチームを引っ張る。変化する環境の中でも努力を続けられた秘訣とは?【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/05/27

膨大な案件数を担当した1年。完遂できたのは、周囲のサポートがあったから。【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/05/26

当事者意識を持ち、かっこいい大人を目指したい<22新卒自己紹介ブログリレー>

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2022/05/24

目の前の採用数だけでなく、未来につながる仕事を。採用チームがCX設計に取り組む理由【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/05/20

お客様が社外メンターのような存在に。新卒2年目で体現する「ベンチャースピリット」【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/05/19

”誰もがイキイキと活躍できる社会”の実現を目指したい<22新卒自己紹介ブログリレー>

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2022/05/17

外部ベンダーも匙を投げた問題に立ち向かう。上司との信頼関係が支えた一大プロジェクトの裏側とは?【うるフェス2022受賞者インタビュー】

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2022/05/13

「在宅ワーカー」という選択肢を広めたい。fondesk事業オペレーター採用に懸ける思いとは?【うるフェス2022受賞者インタビュー】

CULTURE
2022/05/12

うるフェス2022、満足度アンケート結果発表!

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2022/05/12

「やってみる」を大切に<22新卒自己紹介ブログリレー>

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2022/05/09

要望に応えつつ会社を守る。事業推進課が目指す「おもてなし」のカタチ。【うるフェス2022受賞者インタビュー】